Environnement 

L’univers sonore dans l’exercice professionnel

Le monde sonore professionnel est un monde sonore très chargé. Il mêle des bruits et des sons de toutes sortes. Il n’est pas rare de constater que le professionnel allume les postes de radio ajouter au bruit de l’entreprise. L’univers sonore est essentiel dans la prévention des risques de santé au travail. Le bruit cause de fatigue, stress, et autres troubles. Le bruit nuit à la qualité du travail.

« Seul le silence est grand tout le reste est faiblesse ». Alfred De Vigny

Public : Tout professionnel confondu

Prérequis : Aucun
Durée : 2 jours

Formatrice : Musicothérapeute clinicienne et neuromusicothérapeute

Tarif :
En inter : 580 euros TTC

En intra : Sur devis

 Méthodes et moyens pédagogiques : 

 

  • Apport théorique
  • Méthode maïeutique
  • Exercice d’application
  • Analyses de situations vécues par les participants
  • Réflexions individuelle et collective
  • Bilan individuel et collectif de la formation
  • Attestation de fin de formation.

 Objectifs 

 

ÊTRE CAPABLE DE : 

  • Distinguer “bruit” et “son”
  • Adapter son attitude en fonction du soigné que j’accompagne dans l’instant
  • Percevoir les besoins et les limites des personnes accompagnées
  • Proposer des actions en lien avec ces derniers

 

PROGRAMME

Introduction

Définition de la musicothérapie et du rôle du musicothérapeute (Cadre législatif, référentiel métier)

Les activités du musicothérapeute

Le monde sonore

  • Percevoir et prendre conscience que nous sommes des êtres sonores
  • Comprendre et vivre notre propre réceptivité
  • Faire le lien avec l’imaginaire et la symbolisation en en faisant l’expérience
  • Mieux appréhender les conséquences et les répercussions du sonore
  • Penser et proposer un environnement sonore plus adapté
  • Répondre aux recommandations de bonnes pratiques professionnelles

 

Tri des déchets et gaspillage alimentaire

Le tri des déchets et le gaspillage alimentaire sont des enjeux majeurs dans notre société et d’autant plus dans le monde professionnel. L’impact économique, environnemental pousse la conscience collective à chercher des solutions adaptées pour chaque secteur. Cette formation interactive, basée sur la réalité de terrain des professionnels, permettra de mettre en exergue des outils pour valoriser le circuit des déchets et lutter contre le gaspillage alimentaire.

« Ce qui me scandalise, ce n’est pas qu’il y ait des riches et des pauvres : c’est le gaspillage. » Mère Teresa

Public : Tout professionnel confondu

Prérequis : Aucun
Durée : 2 + 1 jours

Formatrice : Coordinatrice animatrice

Tarifs :
En inter : 780 euros TTC

En intra: Sur devis

 Méthodes et moyens pédagogiques : 

 

  • Apport théorique
  • Cas concret
  • Atelier pratique
  • Méthode maïeutique
  • Analyses de situations sur le terrain
  • Création d’outils de bonnes pratiques
  • Analyses collective et individuelle-
  • Evaluation des outils mis en place à distance
  • Bilan individuel et collectif de la formation
  • Attestation de formation fin de stage.

 Objectifs 

 

ÊTRE CAPABLE DE : 

  • Identifier les matières premières et le circuit de valorisation des déchets et les trier en correspondance
  • Comprendre les enjeux du tri et traitement des déchets
  • Identifier des solutions adaptées pour son entreprise
  • Adopter une culture de développement durable
  • Communiquer sur les bonnes pratiques de tri au résident au sein de l’entreprise

PROGRAMME

Les déchets :

Cycle et durée de vie des déchets, typologie de déchets selon leurs matières Déchets ménager, déchets alimentaire Déchets infectieux déchets verts.

Le tri des déchets : circuit de valorisation des déchets

Le gaspillage alimentaire : qu’est ce que c’est comment le quantifier simplement

Analyse des pratiques sur l’établissement et autoévaluation du circuit des déchets

L’impact environnemental et économique d’un tri des déchets optimisé

Promouvoir la gestion du tri des déchet au sein d’un service

A distance : Adapter les outils mis en place dans les entreprises et évaluer.

Hygiène des locaux en établissement médico-social

L’hygiène des locaux est la première image renvoyée par l’établissement, il participe à la qualité de l’accueil et des soins dispensés. Maîtriser l’hygiène des locaux préserve la survenue des risques infectieux. Cette formation permet de mettre en place des protocoles et des outils de traçabilité afin d’harmoniser les pratiques entre les équipes.

« L’hygiène des locaux est un des maillons de la chaîne de prévention des infections nosocomiales. » HAS

Public :Agent de service hospitalier, maître de maison, professionnel assurant l’hygiène des locaux

Prérequis : Aucun
Durée : 1 jour

Formatrice : Infirmière DU en hygiène

Tarif :
En intra exclusivement : Sur devis

 Méthodes et moyens pédagogiques : 

 

  • Apport théorique
  • Atelier pratique
  • Méthode maïeutique
  • Analyses de situations
  • Création d’outils de bonnes pratiques
  • Réflexions collective et individuelle
  • Mise en situation
  • Bilan individuel et collectif de la formation
  • Attestation de formation fin de stage.

 Objectifs 

 

ÊTRE CAPABLE DE : 

  • Connaitre les techniques de lavage des mains
  • Utiliser les produits d’hygiène de manière efficiente
  • Réaliser les opérations de nettoyage dans le respect et les objectifs de qualité et sécurité
  • Organiser l’hygiène des locaux en fonction des risques infectieux identifier.

 

PROGRAMME

La notion d’hygiène

  • Lavage de main simple et friction hydroalcoolique
  • La tenue professionnelle

Les différents types de produits

  • Détergent
  • Désinfectant
  • Détartrant
  • Produits et protection des sols

L’entretien des locaux

Les risques liés à l’hygiène et mesure de prévention

Le tri des déchets, et notamment les DASRI

Réflexion collective sur les protocoles et l’organisation de l’établissement

Adaptation des pratiques quotidiennes.


Référente pédagogique 

Justine Blanchet
07 82 12 38 01
contact@altisme.com

Référente handicap 
Jennifer Collin
07 69 26 73 18
contact@altisme.com

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